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Photo du rédacteurOuassima Touahria

Les forces et défis des doués-Hypersensibles


Vous l’auriez deviné, les doués-hypersensibles deviennent d’excellents travailleurs, qu’ils soient professeurs, thérapeutes, artistes, guides, mentors, écrivains, activistes, militants, etc. Ils réalisent leur travail avec brio tant qu’ils ont la motivation et le bon environnement ainsi que les éléments suivants :

Note : cette liste est à titre indicatif. Les motivations et défis varient d’une personne à une autre parmi les Doués-Hypersensibles, je vous suggère donc de prendre ce que vous voulez et de laisser ce qui ne vous convient pas.

Ce qui les aide à réussir :

  • Un bon environnement dans lequel ils se sentent compris et encouragés

  • La recherche de la justice est une très grande motivation pour certains d’entre eux.

  • L’empathie et la sensibilité qu’ils ressentent envers les autres

  • Une grande capacité d’écouter, de cerner les enjeux et donc d’orienter les autres

  • Leur volonté d’agir, à remettre en cause certains principes et à changer les choses

  • L’imagination et la créativité dont ils bénéficient pour exceller dans le domaine artistique, littéraire ou la résolution de problème

  • Le traitement rapide et différent des informations, ils trouvent ainsi des solutions rapidement et de façon originale

  • Etc.

Néanmoins, les doués-hypersensibles ont plusieurs défis à relever et limites à dépasser en société, je cite par exemple :

  • Vivre mal compris

  • Être différent dans certaines sociétés est mal vu donc ils peuvent être stigmatisés, ridiculisés, exclus des cercles sociaux, voir traités comme des « fous »

  • Leurs idées ne sont pas acceptées, car elles sont en avance par rapport à la norme en société

  • Subir du harcèlement psychologique ou physique : S’ils recherchent l’approbation et l’amour, s’ils manquent de confiance en eux, ou s’ils ne sont pas familiarisés avec ce genre de personne (narcissique par exemple) en société

  • Faire face à la jalousie des pairs dans le milieu scolaire, universitaire ou professionnel

  • La difficulté de socialiser dans une culture qui se base sur le réseautage, l’image publique au lieu de la performance, les faits et la profondeur

  • Ne disent pas « STOP » ou « NON » facilement par peur de déplaire ou de troubler les autres

  • Développer une « personnalité de face » pour savoir vivre en société, les sentiments ou pensées peuvent être dissimulés, refoulés

  • Ne pas succomber à la tentation de manipuler autrui : la facilité de comprendre et sentir les autres peut amener certains doués-hypersensibles dans cette voie.

  • Faire face à différentes stimulations, en même temps ou en public ce qui augmente le stress, l’angoisse et peut diminuer la performance de la personne

  • Perception sensorielle et intuitive aigüe, donc il se peut qu’ils perçoivent ce que les autres ne voient pas

  • Danger de surmenage : avoir beaucoup d’idées veut dire se lancer dans plusieurs directions en même temps, ce qui amène à un éparpillement et du coup à un épuisement mental et physique

  • Limites physiques à accepter : faire face à l’incapacité de réaliser toutes les idées créatives… en une seule vie

  • Etc.

 

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